崔平生从远夏这里得了安慰，这才勉强平衡了点。
    当然行远的表现也不差，今年他们推出了新款装载机、洒水车和垃圾车，还有泵送超过100米的水泥泵车，臂架泵车高度也达到了25米。
    倒是小松山推与日立合肥这些合资品牌，没什么新品推出，依旧还是在打价格战，价格压得比国产品牌还低，利润肉眼可见的薄。
    看样子是彻底打算放弃新产品了，不知道这样还能撑多久，等他们的技术一落后，以后就再也不会有这些品牌了。
    这种情况远夏也没办法，他们的经营者不警惕合资方挖的坑，自己肯定也不会去提醒，毕竟也是自己的竞争对手，少几个也没什么不好。
    远夏比较关心电脑缝纫机的销量，因为去年他们将技术转让给了标准，而标准本来就比他们定价要便宜些，这次换了技术，只怕也不会提价，所以在价格上，行远是竞争不过标准的。
    好在标准也不会大张旗鼓说自己用的是行远的技术，所以双方较量还是没有摆到明面上来。
    行远制作缝纫机虽然起步晚，但制作电动缝纫机和电脑缝纫机却不晚，甚至可以算得上是国内这两款缝纫机的带头人，算是后来居上。
    经过十多年的积累，行远在业内的名气还是很响亮的。所以尽管采用了同样的技术，标准的定价比他们便宜了500元每台，行远卖得也不比标准差。
    广交会结束的时候，行远签出的单比远夏预期的还要好一点，说明行远这个品牌已经在这个行业内站稳了脚跟。
    广交会结束之后，远夏去了一趟深圳，看看已经在深圳安顿下来的远冬一家。他们还没来得及买房，住的是旻西给他们租的公寓。
    深圳比远夏当初来送缝纫机时繁华多了，南山科技园还没开发，他们的公司位于新开发的福田区，环境也比原来干净漂亮多了。
    远夏怕他们不适应，不过远冬和常乐说这里的气候环境感觉跟旧金山差不多，感觉还行，这样他就放心了。
    从深圳回来，远夏开始张罗出国考察的事。
    行远这次出国的人员名单一共是八个人，远夏、郑工、石跃光、肖云生、滕志飞、章亮、江淼，再加上自卸车生产车间的主任倪闯。
    倪闯是作为生产代表去的，没让梁洪昌去，一方面是需要他坐镇行远，远夏不在的时候，需要有人来主持大局；另一方面，其实也是为了培养倪闯，将来他可能就是梁洪昌的接班人。
    梁洪昌其实也明白这个意思，但他没有办法表示反对，他已经57岁了，按照国家法定年龄，已经过了退休的年纪，虽然远夏说了，起码要干到65岁。
    哪怕就是干到65岁，也不过七八年，他也得退了，远夏是该培养下一任厂长了。
    梁洪昌知道远夏没有任何对不起自己的地方，给予了最大的尊重和自主权，工资也高，给买了五险一金，每年还有分红，连儿子也都安排在了财务部。
    就是这小子不争气，常常做出一些令他吐血的事，他真的非常害怕这个混账小子不务正业，假公济私，做出损害公司的事来，这样他的一世英名就毁于一旦了，还对不起远夏对他的信任。
    也许当初就不应该让他进行远来的，给他弄个店开着，就什么事都没有。
    考察团是5月1日出国的，为期12天左右，因为要去好几个城市。
    几个公司的人加起来一共有三十多人，从越城出发，到北京转机到德国的法兰克福，然后再去德国的各个城市进行参观。
    第172章 德国
    作为老牌发达国家，德国拥有世界上最先进的机械制造业，精密仪器、车辆、工程机械、机床等无一不强。所以一直以来也都是中国学习和效仿的对象。
    行远就有不少零部件甚至包括水泥泵车的底盘都是从德国进口的，这次来德国考察学习，绝对是非常有必要的。
    抵达法兰克福之后，远夏跟其他企业的几个领队一起商量，安排了一下行程，都要参观的公司先一起去参观，然后再分开，去自己想去参观的公司。
    毕竟同行的企业并非都是工程机械的，大家的侧重点会各不相同。这样安排，时间也会充裕很多。
    行远这边连翻译都没找，远夏自己会英语，同行的两个研究生也都会点英语。郑工当年在德国留了四年学，会说德语，尽管很多年没说了，但年轻时学过的语言并不那么容易遗忘。
    他们第一站去的是慕尼黑，因为这里有著名的宝马和保时捷，还有闻名世界的啤酒，出来考察，除了学习，自然也要体验一下当地的特色。
    德国不愧为机械强国，大家参观的第一感受就是震撼，受到了强烈的视觉和心灵冲击，这就是现代化机械制造！
    尽管这些年中国奋起直追，自我感觉发展得也还可以了，但跟有着上百年积累的德国相比，完全就是个才刚学会走路的小孩。
    从慕尼黑参观完之后，行远和兴越就跟另外两家企业分开了，他们两家是做工程机械的，参观的工厂基本一致，其他两家一家是造火车的，一家是造自动化仪表的，跟他们参观的目标不太一样。
    他们参观的第三站是位于马格德堡市的利勃海尔，利勃海尔目前是世界上第三大工程机械制造品牌，仅次于卡特彼勒和小松，在世界市场的占有率也不容小觑。
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