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八零年代女首富 第293节
    周秋萍只好苦笑:“是我们反应太慢,晚了一步。梅经理,交个朋友吧。以后要有机会,可千万要通知我一声啊。”
    说着,她递上了自己的名片。
    梅经理客气地收下,点头保证:“一定,下次有机会,我肯定头一个通知你。”
    欧小飞陪着老板往自家的走,唉声叹气:“这个王先生,动作可真够快的,我看芳芳鸡才关门呢。”
    周秋萍笑了笑:“做生意就这样,机会可遇不可求。说不定他之前就跟餐饮公司打过招呼,所以一有机会,餐饮公司就立刻喊他了。”
    欧小飞唏嘘了一回,又奇怪:“周经理,他开汉堡店的,会安排陈师傅他们干什么活呢?”
    不是他们这帮大姑娘小伙子自傲,老是来快餐店消费的客人我表示很喜欢他们这些服务员,说充满了青春的热情。
    陈师傅他们肯定工作经验丰富。但实话实说,欧小飞自己去芳芳鸡消费的时候,就感觉他们的服务员真的很不怎么样。
    没精打采,笑容疲惫,甚至有客人在跟店长提意见的时候,店长直接翻了个白眼。
    这些,无论在香满集还是天下一家,都不可能发生。
    周秋萍笑了:“芳芳鸡给他们多少工资?就几十块钱,还想让人家忙得跟陀螺一样,怎么可能呢?”
    话音落下,她也跟着疑惑,“汉堡店会让这些店员干什么?”
    汉堡店同样不需要多少后厨人员,主要都是服务员。
    国营餐饮店的老职工似乎不太符合他们的用工要求啊。
    周秋萍当机立断:“走,我们去问问陈师傅,看王先生给他们安排的是什么工作。”
    欧小飞也激动起来,跟着她蹬蹬蹬往回跑。
    梅经理已经走了,陈师傅还坐在店里发呆。
    听了欧小飞的提问,老阿姨一脸茫然:“他没说,就说给我们工作。餐饮公司保证的,如果不安排我们工作,是绝对不会把店租给他用的。”
    “你们总共有多少人?”
    “连服务员加后厨,一共42个人。”
    周秋萍和欧小飞对视一眼,异口同声:“陈阿姨,你还是打电话问清楚吧。”
    这么多人,汉堡店要如何安排他们呢?怎么想都安排不过来。
    这个工作,很可能会玩鬼。
    第257章 咱们工人有力量(捉虫)
    陈师傅被两人一唱一和, 说的心里发慌,赶紧慌慌张张地出去打公用电话。
    餐饮公司距离这里不算太远,梅经理刚好回办公室, 接到了电话。
    听到陈师傅的追问, 其实她也搞不清楚。因为汉堡店还没开,具体工作岗位都没定下来, 让王先生现在说, 估计人家也没办法具体到每一个人。
    怀揣着对失去工作的恐惧,陈师傅坚决要个说法:“最起码的,大概的岗位要知道吧。现在就说给我们工作,又不说让我们干什么。到时候他把店租了,翻脸不认人怎么办?”
    梅经理安慰老职工:“你不要慌,我们餐饮公司肯定要为你们做主的。你等等, 王先生, 你能过来下吗?你跟我们师傅说说看, 将来到底要他们干什么事?”
    王先生已经准备过去签合同,并不太想接电话。
    梅经理却坚持:“这件事不说清楚的话, 合同不能签。”
    餐饮公司老总急了:“哎呀, 梅同志, 不要耽误工作。王先生言而有信,说给安排工作就给安排的。”
    梅经理有周秋萍作为底牌,底气十足:“那有什么不能说的?汉堡店又不是什么机密, 说了工作岗位就影响生意。现在说说看,你要怎么安排?”
    王先生被逼得无奈, 只好实话实说:“你们的职工真的不符合我们开汉堡店的要求。年纪也大了, 坏习惯很难纠正, 我们开店是为了做生意。”
    梅经理急了:“那你不是骗人吗?不想要我们的职工只想要我们的店, 哪里能这样?”
    “你听我说完。”王先生强调,“我听说你们这里有一种方法叫做买断工龄。这些职工我们不会不管,我们还是发工资,但是,请他们回家,不用到店里上班。就算是带薪度假。我想,放在你们全国,都没有这么好的工作吧?”
    梅经理都怦然心动了,一瞬间甚至羡慕餐饮店的职工。不上班,白拿钱,多舒服呀。
    谁喜欢上班呢?上班简直烦死人。
    王先生看她的面色,露出笑容:“我说对职工负责,就肯定会负责。你放心好了。”
    梅经理没话说了,唯有再打电话回去,转述了一遍王先生的话。
    陈师傅同样被天上掉下来的馅饼,砸得头晕眼花。
    不上班还能拿钱,也太舒服了吧。
    她挂了电话,讪讪地笑:“这假洋鬼子还挺大方的呀,白给我们发钱,也不要我们上班。”
    周秋萍却皱眉:“陈师傅,你觉得这个事好吗?首先,你一个月工资多少?60还是70。现在听上去似乎还行,再过个五六年,这个工资你觉得怎么样?”
    80年代国营企业的职工都经历过工资调整,加上这些年通货膨胀严重,大家都感觉钱越来越不值钱。
    陈师傅变了脸色,下意识道:“不会的,到时候人家涨工资我们也得涨。”
    欧小飞笑了:“你们连班都不上,有什么理由要涨工资?别的不说,在店里的上班的人就第一个反对你们。”
    周秋萍和她一唱一和:“况且,开餐饮店这种事,也不是说开了就肯定能赚钱。要真这样的话,你们的店也不至于租出去。芳芳鸡也不会关门大吉。万一这店开不下去了,到时候谁给你们发工资呢?那是你们没工作,人家也不会同情你们,只会说白躺着拿了这么多年的钱,还不知足啊?”
    陈师傅被说得心慌,下意识地否认:“不至于吧。”
    可是这话她自己听着都没说服力。
    以前她觉得国营店是铁饭碗,但时代不一样了。给私人老板打工的日子,他们同样战战兢兢,生怕人家真辞退了自己。
    现在光拿钱不干活,怎么看都不是长久之计。
    周秋萍直接拿起电话机,打电话找梅经理:“你好,我是周秋萍,我们刚刚听说王先生想让大家回去不上班。我觉得这不是个事儿。”
    她简单解释了自己的理由,“劳动是每个职工的权利,也是义务。权利与义务是相对应的,不可能剥离一方谈另一方。如果不让职工上班,那会出现很大的问题。我理解餐饮公司的要求,当初我们办店的时候,厂里把地方卖给我,第一个要求就是得解决职工的工作问题。现在,你可以去我们天下一家现场调查,看看这些职工是不是还在工作岗位上。而且他们的工资一点不比新招的人少。现在他们已经成长为非常熟练的餐饮人才,很多店里都想来挖人的。”
    电话里的人沉默了。
    周秋萍再接再厉:“梅经理,咱们都是女同志,咱们都知道工作不好找。现在让这些职工回家,虽然每个月能拿到,但他们的工作技能也废掉了,只能打打杂工。其他稳定的工作是肯定不会考虑他们的,因为他们的关系还在餐饮店。他们不是自由身。而把关系拿出餐饮店了,以后会怎样?现在又说不清楚。”
    梅经理咬咬牙,终于开口问:“那你一个月能给他们多少工资?”
    周秋萍笑了:“不会比天下一家少,不信的话,到时候你们去问。只要是相同的工作岗位,那肯定给相同的薪水。”
    梅经理不能打包票,只强调一件事:“我可以跟我们领导汇报,那后面到底要怎样,我说了不算。”
    周秋萍笑道:“那我现在就过来,好给你们领导解释清楚。”
    她挂了电话,客客气气地招呼陈师傅:“阿姨,你能把店里的同事都喊过来吗?一块去餐饮公司。到时候大家当面锣对面鼓的把事情说清楚了,直接白纸黑字签合同。省得被诓了。”
    陈师傅愣住了,完全没想到事情发展的这么快。她还没想好要不要白拿工资呢,人家就已经推着她去做下一件事了。
    好在从小生长在集体中的人十分有集体荣誉感和集体归属感,她瞬间就感觉这不是她一个人的事,要大家伙儿一块拿主意。
    她慌忙答应:“好好好,我现在就去喊人。”
    餐饮店的职工大部分人住在同一个片区,其他人则分散在各处。不过没关系,只要找到大部队,大家分散开来去找其他人,动作就快了。
    “那好,到时候我们在餐饮公司见。”
    周秋萍风风火火,直接跑回去借了欧小飞的自行车,又上楼招呼陈露:“你跟我过去一趟,把林师傅也叫上。”
    林师傅正在后厨忙碌呢,闻声赶紧脱了工作服,又换上自己的鞋子才出来,满脸疑惑:“周经理,什么事啊?”
    “我准备再盘个店,专门做简餐。”周秋萍一路走一路解释,“现在有家店,就是之前的芳芳鸡正在招租。”
    林师傅听了事情始末,直接摇头:“那哪能不上班呢?不上不上着,你就不是店里的人了。到时候这店开不下去了,或者换个老板,人家不认,哭都没地方哭去。”
    她真不羡慕不上班干拿钱的。所谓没有金刚钻不揽瓷器活。
    人家老板现在是为了把店盘下来,才白给你钱的。等店到手了,看到时候要怎么说。
    再讲了,上班有啥不好的?有工资还有奖金,走出去都有面子,别人知道你在个好单位,看你的时候都高看你一眼。
    林师傅古道热肠,直接摩拳擦掌,自觉有义务去拉住大家,千万别往坑里跳。
    好好跟她学学不行吗?
    上了年纪又怎么样?只要认真干活,总归能找到自己的位置的。
    老将出马,一个顶俩。林师傅到了餐饮公司一顿宣传,原本觉得自己占了天价便宜的职工们都开始慌了。
    说到底他们就是普通的小老百姓,普通的职工,普通的劳动者,从来没想过吃空饷这种好事会落在自己身上。
    那样抄着手白拿钱的好事,不是小老百姓承担得起的。背后没人,谁敢这么嚣张。
    咱普通老百姓,还是踏踏实实干活,这样钱进口袋,才心里不慌。
    餐饮公司老总都搞不明白了,这些人到底怎么想的?不干活白拿钱的好事,放在全国都没有啊。他们到底不相信什么?
    带头的陈师傅鼓足勇气:“我们相信干活拿钱,天经地义。我们有手有脚,凭什么不让我们干活?”
    “你们这不是不合适吗?人家汉堡店要的是什么人?香满集去过吧,你们觉得你们能进去当服务员吗?人家要的都是大姑娘小伙子,一个赛一个水灵。咱们帮不上忙,总不好拖后腿吧。”
    林师傅瞪眼睛:“那就非得开汉堡店吗?不能开其他的店?我们天下一家以前就是工厂食堂,我们现在不照样干得好好的。我上个月工资加奖金拿了220块钱。”
    大家都倒吸一口凉气,这赶得上餐饮店职工三个多月的工资了。
    就算白拿一个月70块钱,到外面上哪儿再找一个月150块的零工呢?打零工都是有一茬没一茬的,哪里比得上稳定在单位上班强。
    人不工作的话,时间一长,就真的会废掉。
    陈师傅领着人大喊大叫:“我们要工作!”
    他们都是最普通的劳动者。
    但凡有门路,家里有关系的,在这家国营餐饮店歇业的时候,都已经想办法去了餐饮公司名下的其他饭店,而不是像他们一样,留下来苦苦坚守。
    老百姓有自己的生存哲学,清楚没门没路的人是最容易被放弃的人。现在生存危机就摆在面前,他们有不为自己争取的话,后面可没人替他们说话。
    众人又喊又叫,逼着那位华人富商王先生当场表态。
    结果他们如此强悍的态度,充分让王先生见识到了什么叫做社会主义劳动者,工人老大哥。
    后者死活不肯让他们留在店里干活,钱可以发,当他养着这些人,但人真不能留,不然他生意还做不做?
    王先生也是被误导了。
    他到江州以后,住的是江州饭店,在里面感受到了无微不至的优质服务。可他出门到外面吃饭,刚好去了一家服务态度极差的国营餐馆,体验糟糕至极。
    这就导致他产生了误解,认为这种国营餐馆里的工作人员才是国内劳动者真正的素养。