当机立断：“就按你们想的办，我原本也不想管那些垃圾资产，你不强烈反对，我也不好说话，既然现在意志已经统一了，那就这么办。伍小雅是吧？正好，人事部门的主管调到别处去了，人事部门缺少一位人事总监，那就让她来，我们是急需要人，她能拉来多少，我们都照单接收。江州的工资水平比京城要高一点，就按照同等岗位江州薪酬水
    平来算。”
    伍小雅稍稍迟疑了一下，脸色复杂，半晌才点头，道：“好，我去江州。”
    她到底还是舍不得儿子的，而且也担心自己离开京城之后，儿子没有人教育。小公主分析：“我不觉着没有人照顾，以前，你是既角色缺位，又没有那个权力，小孩都被别的人宠上头了。要我说，你离开一段时间也好，急剧下降的生活水平，自然会教育小孩该怎么做人，这是好事。相反，你留在京城，可能就达不到这个目的，人家上门找你要钱，你能不给？一次给，十次给，跟你没离婚有什么区别？去江州，他们胆子大上门来找茬试试，对这种人，你得bi着他们自己明白该怎么做
    人。”
    这如簧巧舌，杨长峰觉着自己都被她说动了。
    “你能当我们公司的政委了。”杨长峰笑道。
    小公主得意道：“那你以为我什么都不会吗？好了，决定一下，下午去考察怎么找茬儿？”
    还用找茬儿？杨长峰压根就没想过要在杨柳集团找什么茬，他们的发展理念跟陈氏集团完全是背道而驰的，只要去看看他们的核心员工，看看核心技术，再看看公司文化，杨长峰只需要丢出“看不上这垃圾”六个字，就
    完全跟杨柳买办集团的那些垃圾资产没有任何关系了，何必要辛辛苦苦找茬才拒绝这笔生意？
    “霸道！”小公主很赞赏，然后问伍小雅，“那你怎么办？”“我一会儿先去辞职就是了，他们也不会挽留员工，昨天跟总公司的人吵了一架，我就已经跟总公司的人事说过我要辞职了，一会儿去把我的个人物品带走，拿到辞职信就行了。”伍小雅也有些伤感，那是
    她呆了很久的公司，要说没一点感情，那当然不可能。
    剩下的拉人的事情，那根本不用在公司里拉，只要是个人，只要明白杨柳买办集团如今的处境，就没有人会跟这个公司纠缠下去，无非是全部辞职的事情。
    不过，杨长峰不打算这么干。“给他们一点面子吧，辞职之后，你先休息一两天，等别人知道你要去江州，恐怕会有不少人问你，到时候你再说我们说好的事情，这样也不会让你个人承担杨柳买办集团的巨大压力，要不然，将来可能会
    有一些麻烦。”杨长峰考虑的很长远。
    伍小雅从善如流，自己承受不住的压力，既然公司愿意帮着承担，那就不用客套，好好工作就是了，说那些虚的没任何意思。
    说好了计划，伍小雅马上去辞职。杨柳集团最近很痛快，但凡要卖掉的公司，只要有员工离职，那是二话不说就批准——对买办集团来说，少几个拿高薪的员工，人家就觉着少了一份麻烦，挽留？留着让买主嫌弃，压低价格吗？
    第925章 一口回绝
    大佬杨就对这次买卖做出了具体指示。
    有京城的一些人给杨柳集团撑腰，杨柳集团认为这次收购是水到渠成的事情。大佬杨jiāo待手下的人事总监说，钱，是一定要尽可能多地留在总部的，所以，对那些没价值的员工，能辞退的全部辞退，能开除的全部开除——没有这些员工，收购所得的每一分钱都是他们的，哪可能分
    给员工。
    至于那些核心员工，大佬柳倒是想留几个，哪怕是假装自己很善良，给员工留了一点退路。
    可大佬杨不这么看，他坚持认为，员工多留下一个，最后就多拿到一分钱，而且，那些核心员工，不论销售还是技术，那可都是人才，杨柳集团当然不需要，可那也绝对不能留给陈氏集团。“他们多一个人才，我们就少一分复仇的希望，人全部遣散，只留下那些关系户，看他们怎么安排。只要到了